看護師クリニカルラダー到達状況の確認・検討会を開催します

もっと情報交換して情報共有すれば、クリニカルラダーの活用も効果アップ!!

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クリニカルラダーお知らせ
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クリニカルラダーの到達状況の確認について

看護師さんのクリニカルラダーの到達状況確認の方法には、いろいろあると思います。何がいいとか、悪いとかではなく、看護師の実践能力を育成するために活用することが「ねらい」であることを見失ってはいけないな~と常々思います。 組 […]

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日記クリニカルラダー
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働き方や学び方はいろいろある!

看護大学の進学、看護専門学校の進学を考えていた方へ。 いよいよ入試本番です。まずは、エールを送ります!! ただ、もし、失敗してもあきらめないでくださいね。働き方や学び方はいろいろあります。看護師の仕事がどんなものなのか、 […]

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看護助手さんの仕事、無料相談のお知らせ

未経験・無資格、大丈夫です。病院の特色に応じた「院内研修」があります。 性別、国籍、年齢も関係ありません。学生さんや留学生さんの場合は、限られた時間になると思いますので、話し合っていきましょう。

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新人看護師育成のレバレッジ・ポイントを発見する!

「レバレッジ・ポイント」は、文字通りの意味は「てこの支点」です。小さな力でも大きく動かせるポイントのことです。 新人看護師育成をめぐって、「何度も言ったのに」という指導者と「そこまで、考えてませんでした」という新人。「ど […]

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ティール組織と外国人人材の受け入れ

外国人人材の受け入れについて話題になっています。今日の日経新聞でも、取り上げられています。農業や建設、製造などが対象の外国人技能実習制度に2017年11月から介護職が加わり、今夏にインドネシアなどの実習生が来日し始めまし […]

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キャリアという考え

ホールは、「キャリアとは、生涯にわたる期間において、仕事に関する諸経験や諸活動と結びついており、個人的に知覚された一連の態度や行動である」(Hall,2002)と述べています。 私たちは、キャリアといえば「キャリアアップ […]

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講師業失敗談

「今でしょ」で一世を風靡した林修先生が、以前お話しされていたことを思い出しました。歴史上の人物で、失敗した人の共通点は、①情報不足 ②慢心 ③思い込み だそうです。 私も、この仕事を始めて、あちらこちらで講師をしています […]

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中途採用看護師育成のポイント

中途採用の看護師には、当然、看護師国家資格もありキャリアもあります。だから、とても重宝されます。 しかし、いろいろなパターンがあり、新卒看護師を育てるより困難を感じる指導者さんもいるようです。理由は様々。 経験年数が浅い […]

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持続可能な開発目標(SDGs)と看護教育

持続可能な開発目標(SDGs)は、2015年9月の国連サミットで採択された「持続可能な開発のための2030アジェンダ」で記載された2016年から2030年までの国際目標です。持続可能な世界を実現するための17のゴール・1 […]

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看護教育
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